A propos de nous

Le Centre d’Etudes, de Recherches et de Formation pour le Développement Economique et Social (CERFODES) est créé depuis octobre 2005. Son siège est à Ouagadougou, au Burkina Faso.

CERFODES a pour objectifs et missions d’apporter un soutien technique aux Institutions nationales et internationales, bilatérales et multilatérales ; aux organisations professionnelles et associations. CERFODES dispose de compétences pour la recherche-action, la recherche opérationnelle, la formation participative, les évaluations (de base, à mi-parcours et finales), l’appui conseil, les formations en renforcement de capacités ou de compétences dans le suivi-évaluation, sur l’utilisation de nouvelles techniques et méthodes combinant les fonctionnalités technologiques, en analyses, en montage de projets ou de propositions techniques, etc.

Fort de ses compétences, le CERFODES intervient dans divers domaines spécifiques à travers l’Éducation, la Santé de la reproduction des adolescents et des jeunes, le VIH/SIDA (Stratégies de lutte et Politiques sectorielles, PTME, Impacts socioéconomiques du VIH/Sida, Liens/relations Sida et Pauvreté), l’Environnement, l’Agriculture, le Développement local ou régional, le Genre, la Protection des enfants (travail, traite des enfants, Promotion et protection des droits des enfants), la Situation Socioéconomique des femmes et des filles, les violences faites aux femmes, la Sécurité alimentaire, l’Emploi et les Aspirations des jeunes, etc.

De par son expérience au niveau national et international, le CERFODES dispose d’une importante base de données (quantitatives et qualitatives), notamment dans ses domaines d’intervention. Depuis 2005, CERFODES a collaboré ou réalisé des travaux divers (Evaluations, études, Formations) pour :

  • Des organismes internationaux : Banque Mondiale, Banque Africaine de Développement, UNICEF, PNUD, OMS, UNFPA, CloudBurst, Mathematica, Population Council, Alive and Thrive, Solidar Suisse, CRS USA, LWR, Tdh, Fondation Stromme, trickle Up, Save The Children International, Tearfund UK, The Mitchell Group (TMG), NORC
  • Des organismes Bilatéraux : GIZ, USDA, USAID, MCC, MCA,
  • Des organismes et ministères nationaux de nombreux pays africains : au Burkina Faso, au Sénégal, au Mali, au Niger, au Bénin, en Côte d’Ivoire, au Togo,  au Ghana, en Guinée, en Guinée-Bissau, au Libéria, au Kenya, en Ouganda au Lesotho,, au Cameroun, en RCA, au Tchad.

La réussite de l’exécution des prestations de grande envergure requiert un personnel hautement compétent, de la logistique de pointe adaptée et un cadre favorable à la planification des activités dont dispose le centre.

Dr Yacouba Yaro, DG du CERFODES
Ce en quoi nous croyons

Nos valeurs

Respect

Nous nous engageons à respecter les valeurs et la culture de chaque individu et de chaque organisation, avec leurs spécificités et leurs richesses. Nous garantissons la plus stricte confidentialité quant aux informations collectées.

Transparence

Nous assurons que les objectifs et les conditions de la collaboration soient clairs et explicites. Pour cela nous mettons en place un cadre de travail basé sur la confiance, condition indispensable à un partenariat efficace.

Fiabilité

Nos clients doivent pouvoir compter sur notre soutien et appui en toute circonstance. Le respect des échéances est pour nous un critère absolu. Nos solutions doivent permettre de faire évoluer les organisations et les individus d’une manière durable et pérenne.

Efficacité

Nous nous engageons à soutenir l’ensemble de nos interlocuteurs pour leur permettre de concilier les enjeux de productivité et le bien être afin que de l’ensemble des collaborateurs soient Heureux dans la Performance.

Une équipe pluridisciplinaire

Le profil du personnel du CERFODES est assez varié. Il est constitué de plusieurs compétences intellectuelles, pluridisciplinaires et dynamiques pour l’exécution des études et recherches, des évaluations et des formations.

  • Socio démographes
  • Sociologues
  • Socio-économistes
  • Statisticiens
  • Autres compétences
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